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企業文化


企業使命:卓越建筑·美好生活

  詮釋:卓,高也;越,度也。語出《說文》。

  “卓越建筑”包括兩層含義:一是與國際接軌,體現對現代企業管理的至高追求;二是體現集團的企業追求,通過構建精品建筑,達成卓越企業。

  “美好生活”包括兩層含義:一是對習近平總書記關于“人民對美好生活的向往,就是我們的奮斗目標”講話精神的貫徹;二是通過構建和諧企業,讓每一位建工人生活美好。

企業愿景:建設全國一流綜合性建筑企業集團

  詮釋:集團成立20周年以來,從虧損走向中國企業500強,實現跨越發展,在省級建筑企業以及西部地區樹立了良好的品牌形象。2016年,集團通過整合資源、調整結構、優化管理,力主推動高質量發展,2017年初,建工股份公司在上交所成功上市,“全國一流綜合性建筑企業集團”不僅是企業愿景,更是企業發展的必然結果。

企業價值觀:誠信、責任、創新、品質

  詮釋:“誠信”是基石,是企業發展的根本之道;“責任”是國企長子的高度和態度;“創新”是企業高質量發展的內生動力; “品質”是集團作為建筑企業對產品的精益求精不懈追求。八字價值觀,層層推進,環環相扣,構成了集團發展不可或缺的精神內核。

企業精神:和諧共生、追求卓越

  詮釋:這是對企業生產經營發展的高度概括濃縮,“和諧共生”是企業在市場中良性合作、競爭的體現;“追求卓越”是企業發展的終極目標。

發展思路:

明確“一個目標”:全力打造集設計、 投資、開發、建設、運營、增值服務為一體的全生命周期千億級綜合性建筑企業集團。

抓住“兩個關鍵”:一是以高質量黨建引領企業高質量發展,二是以改革創新提升企 業核心競爭力。

建設“三大平臺”:一是建設全產業鏈運營平臺,二是建設公司投融資平臺,三是建設新業務孵化平臺。

做強“四大板塊”:一是做強建筑施工板塊,二是做強投資建設板塊,三是做強建筑工業板塊,四是做強設計科研板塊。

提升“五化水平”:一是提升經營視野國際化水平,二是提升主營業務高端化水平,三是提升業務板塊協同化水平,四是提升子分公司專業化水平,五是提升項目管理科學化水平。